Асуултууд нь тэс өөр бөгөөд үүрэг, зальтай, утгагүй, гашуун, хүүхэд шиг, хошин яриа, уран ба сэдэвчилсэн, шууд ба гүн ухааны юм. Гэхдээ хэрэв та анхны байдлаар хариулахаа мэддэг бол тэдгээрийн аль нь ч танд хэцүү биш байх болно.
Зааварчилгаа
1-р алхам
Хэтэрхий нарийвчилсан хариулттай мухардуулах. Хэрэв таны ярилцлагад оролцогч таны "сонирхох гэж" асуудаг ердийн асуултуудад эгдүүцэж байгаа бол таны амьдралын сонирхлыг огт сонирхохгүй байгаа бол түүнийг өнгөрсөн долоо хоногт эрүүл мэндийнхээ талаар эсвэл хийсэн бүх зүйлийнхээ талаар дэлгэрэнгүй түүхээр сэтгэлээр унага. өдрөөр. Хамгийн бага нарийвчлалтайгаар сэтгэл хөдлөлөөрөө яваарай. Ухаантай хүн уг санааг заавал авах болно. Хамгийн гол нь хэтрүүлж хэтрүүлж болохгүй.
Алхам 2
Эвгүй нөхцөл байдлыг үргэлж хошигнолоор гэрэлтүүлж чаддаг. Жишээлбэл, өрсөлдөгчдөө огт таалагдахгүй шийдлийг гаргах хэрэгтэй. Нэгдүгээрт, асуултын сэдэвтэй ижил төстэй онигоо эсвэл хөгжилтэй түүхийг ярьж өгөөд л хариултдаа саадгүй хүрээрэй. Гэхдээ ярилцагчдын статусын талаар бүү мартаарай. Бүлгийн найз нөхөддөө сайн хошигнол ажил хэрэгч уулзалтанд тохирохгүй байж магадгүй юм.
Алхам 3
Хэрэв та асуултанд анхны байдлаар хариулахыг хүсвэл үгээр тоглох нь маш сайн бөгөөд хамгийн чухал нь ашигтай арга юм. Сайхан өгүүлбэр зохиож, хөгжилтэй холбоц, ер бусын холбоо авах гэх мэт. Хэрэв та асуултын төгсгөлд тохирч хэлээд зогсохгүй сэдэвт хариулж чадвал сайн байна. Бүдүүлэг, бүдүүлэг байж болохгүй. Жишээлбэл, "Сайн байна уу?" Гэсэн асуултанд хариулахдаа ярилцагч нь "хараахан төрөөгүй" гэсэн бүдүүлэг үгэнд сэтгэл хангалуун байх магадлал багатай юм. Мэдээжийн хэрэг, бид үнэхээр жирэмсэн эмэгтэйд тохиолдож болзошгүй нөхцөл байдлын талаар ярихгүй.
Алхам 4
Санаанд оромгүй шийдлээр гайхшруулаарай. Хэрэв танд чухал ярилцлага хийх гэж байгаа бол та асуух ердийн асуултуудыг урьдчилан таамаглаж байгаа бол анхны, магадгүй хөгжилтэй хариултуудыг урьдчилан бодож үзээрэй. Гэхдээ үйл явдлын ноцтой байдлыг анхаарч үзээрэй. Жишээлбэл, хэрэв та нэр хүндтэй компанид ажилд орохоор шийдсэн бол "Та яагаад манай компанийн ажилтан болохыг хүсч байна вэ?" Гэсэн асуултанд хариулахдаа ярилцлага өгөх ёсгүй. Үнэндээ та арван хэдэн байгууллагад анкетаа явуулаад хаана ч очсон ажиллахаар тохиролцсон гэж хошигнох.
