Та хөдөлмөрийн болон боловсролын харилцааг албан ёсоор боловсруулсан боловсролын байгууллага эсвэл бусад байгууллагын захиргаанд өргөдөл гаргаж, дотуур байранд байр авах боломжтой. Энэ тохиолдолд өргөдөл гаргагч нь орон сууцны тухай хууль тогтоомжоор тогтоосон хэд хэдэн шаардлагыг хангасан байх ёстой.
Дотуур байранд байр олгох нь ажиллагсад, ажиллагсад, түүнчлэн зарим боловсролын байгууллагын оюутнуудад хамаатай нийгмийн болон дотоодын үйлчилгээний хэмжүүрүүдийн нэг юм. Дотуур байр нь төрөлжсөн орон сууцны нөөцөд хамаардаг тул эдгээр байрыг зөвхөн суралцах, ажиллах, үйлчилгээ үзүүлэх хугацаагаар олгодог. Үүний зэрэгцээ, одоо мөрдөж буй орон сууцны тухай хууль тогтоомж нь зөвхөн дотуур байрны байршлыг хуваарилахтай холбоотой үндсэн заалтуудыг тогтоож өгсөн бөгөөд ихэнх зохицуулалтыг харьяалагдах амьдрах байртай байгууллагууд өөрсдөд нь хамааруулдаг. Дүрмээр бол эдгээр байгууллагуудад нийтийн байрны бие даан боловсруулсан журам байдаг.
Хостелд байр авахад ямар бичиг баримт шаардагдана
Оюутан, ажилтан, ажилтан дотуур байранд байр авах болзол хангахын тулд дотуур байрыг ажиллуулж буй байгууллагатай холбогдох харилцааны нотолгоог гаргаж өгөх ёстой. Байр хуваарилах албан ёсны үндэс нь байраар хангах байрны хүсэлтийг агуулсан гараар бичсэн мэдэгдэл бөгөөд амьдрах орчин шаардагдах тодорхой нөхцөл байдлыг тодорхойлсон болно. Өргөдлийг дотуур байрны захиргаанаас авч үзээд, байрны дотуур байр түрээслэх гэрээг үндэслэн шийдвэр гаргадаг. Боловсрол, үйлчилгээ, хөдөлмөрийн харилцааг цуцалсны дараа тогтоосон гэрээг цуцална.
Хостелд байр авах хүсэлт гаргахдаа юу мэдэх хэрэгтэй вэ
Дотуур байранд амьдрах талбай олгох өргөдөл бичихдээ энэ төрлийн байранд амьдардаг нэг хүний амьдрах талбайн хамгийн бага хэмжээ нь зургаан метр квадрат гэдгийг мэдэх шаардлагатай. Үүний зэрэгцээ, дотуур байранд байр олгох талаар нааштай шийдвэр гаргах ерөнхий нөхцөл бол холбогдох үйл ажиллагаа явагдаж буй суурин газарт оюутан, ажилтан, ажилтны бусад амьдрах байр байхгүй байх явдал юм. Орон сууцны байр түрээслэх гэрээг заасан хугацааг урьдчилан мэдэж байсан бол суралцах буюу ажиллах хугацаанд байгуулна. Хэрэв ийм харилцааны үргэлжлэх хугацааг тогтоогоогүй бол тэдгээрийн дуусгавар болох нь орон сууцны тухай хууль тогтоомжид шууд тусгагдсан гэрээг цуцлах, албадан нүүлгэх бие даасан үндэс суурь болно.
